Законопроект направлен на расширение перечня лиц, имеющих преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников, с целью недопущения увольнения работников предпенсионного возраста.
Законопроект направлен на защиту трудовых прав членов многодетных семей. Конкретизируются права таких работников на оформление ежегодного оплачиваемого отпуска по своему желанию в удобное для них время, а также гарантии, установленные ст. 259 ТК РФ. Помимо этого устанавливаются гарантии при сокращении штатов для матерей и отцов, воспитывающих без супруга (супруги) детей в возрасте до четырнадцати лет.
Законопроект направлен на предоставление права на досрочное назначение страховой пенсии по старости медицинским работникам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в медицинских организациях других, помимо государственной и муниципальной системы здравоохранения организационно-правовых форм, при условии осуществления такими лицами медицинской помощи в рамках ОМС.
Иные вопросы Комментарий к Приказу Минтруда России от 29.04.2016 N 201н "О внесении изменений в Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10 декабря 2012 г. N 580н "Об утверждении Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами" (Точкина Т.Н.)Комментарий к Приказу Минтруда России от 29.04.2016 N 201н "О внесении изменений в Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10 декабря 2012 г. N 580н "Об утверждении Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами" (Точкина Т.Н.)
Дата размещения статьи: 16.09.2016
Внесены изменения в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденные Приказом Минтруда России от 10.12.2012 N 580н (далее - Правила).
Новшества с 12.08.2016
Раньше всего вступают в силу изменения в п. 6, пп. "а", "б" п. 8, пп. "а" п. 10 и в п. 14 Правил. Они наглядно представлены в таблице.
Таблица
Изменения в Правилах, вступающие в силу с 12.08.2016
|
Суть изменений |
Как станет с 12.08.2016 |
Как было |
||
|
Норма Правил |
Содержание нормы |
Норма Правил |
Содержание нормы |
|
|
Исключено обязательное требование о заверении печатью копий документов, представляемых с заявлением о финансовом обеспечении предупредительных мер |
Пункт 6 |
Копии документов, представляемых страхователем в соответствии с п. 4 Правил, должны быть заверены печатью страхователя (при наличии печати) |
Пункт 6 |
Копии документов, представляемых страхователем в соответствии с п. 4 Правил, должны быть заверены печатью страхователя |
|
Увеличена с 8000 руб. до 10 000 руб. сумма страховых взносов за предыдущий год, определяющая порядок принятия решения о финансовом обеспечении предупредительных мер |
Подпункты "а", "б" п. 8 |
Решение о финансовом обеспечении предупредительных мер, объеме финансового обеспечения предупредительных мер или об отказе в финансовом обеспечении предупредительных мер принимается: а) в отношении страхователей, у которых сумма страховых взносов, начисленных за предшествующий год, составляет до 10 000,0 тыс. руб. включительно, - территориальным органом Фонда в течение 10 рабочих дней со дня получения полного комплекта документов, указанных в п. 4 Правил; б) в отношении страхователей, у которых сумма страховых взносов, начисленных за предшествующий год, составляет более 10 000,0 тыс. руб., - территориальным органом Фонда после согласования с Фондом |
Подпункты "а", "б" п. 8 |
Решение о финансовом обеспечении предупредительных мер, объеме финансового обеспечения предупредительных мер или об отказе в финансовом обеспечении предупредительных мер принимается: а) в отношении страхователей, у которых сумма страховых взносов, начисленных за предшествующий год, составляет до 8000,0 тыс. руб. включительно, - территориальным органом Фонда в течение 10 рабочих дней со дня получения полного комплекта документов, указанных в п. 4 Правил; б) в отношении страхователей, у которых сумма страховых взносов, начисленных за предшествующий год, составляет более 8000,0 тыс. руб., - территориальным органом Фонда после согласования с Фондом |
|
Уточнено основание для отказа в финансовом обеспечении предупредительных мер |
Подпункт "а" п. 10 |
Территориальный орган Фонда принимает решение об отказе в финансовом обеспечении предупредительных мер, если на день подачи заявления у страхователя имеются непогашенные недоимка, задолженность по пеням и штрафам, образовавшиеся по итогам отчетного периода в текущем финансовом году, недоимка, выявленная в ходе камеральной или выездной проверки, и (или) начисленные пени и штрафы по итогам камеральной или выездной проверки |
Подпункт "а" п. 10 |
Территориальный орган Фонда принимает решение об отказе в финансовом обеспечении предупредительных мер, если у страхователя имеются недоимка по уплате страховых взносов, пени и штрафы, не погашенные на день подачи страхователем заявления в территориальный орган Фонда по месту своей регистрации |
|
Введен новый запрет для зачета расходов, если расходы произведены на основании документов, оформленных неправильно или выданных с нарушением установленного порядка |
Пункт 14 |
Расходы страхователя, не подтвержденные документами либо произведенные на основании неправильно оформленных или выданных с нарушением установленного порядка документов, не подлежат зачету в счет уплаты страховых взносов |
Пункт 14 |
Расходы, фактически произведенные страхователем, но не подтвержденные документами о целевом использовании средств, не подлежат зачету в счет уплаты страховых взносов |
Новшества с 01.01.2017
Во-первых, расходы на приобретение специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ) будут подпадать под финансовое обеспечение за счет сумм страховых взносов, только если эти СИЗ изготовлены на территории РФ (пп. "г" п. 3 Правил).
Во-вторых, уточнено требование к копиям сертификатов (деклараций) соответствия на СИЗ, которые представляются одновременно с заявлением о финансовом обеспечении предупредительных мер в территориальный орган ФСС РФ (пп. "г" п. 4 Правил). С 01.01.2017 нужно будет представлять:
- копии сертификатов (деклараций) соответствия СИЗ Техническому регламенту Таможенного союза "О безопасности средств индивидуальной защиты" (ТР ТС 019/2011), утвержденному Решением Комиссии Таможенного союза от 09.12.2011 N 878;
- копии сертификатов (деклараций) соответствия тканей, трикотажных полотен и нетканых материалов, использованных для изготовления специальной одежды, Техническому регламенту Таможенного союза "О безопасности продукции легкой промышленности" (ТР ТС 017/2011), утвержденному Решением Комиссии Таможенного союза от 09.12.2011 N 876.
Новшество с 01.08.2017
С указанной даты расходы работодателя на приобретение специальной одежды будут подпадать под финансовое обеспечение, только если указанная спецодежда изготовлена на территории РФ из тканей, трикотажных полотен, нетканых материалов, страной происхождения которых является Россия (пп. "г" п. 3 Правил).
